LOPD Obligatoria desde el año 2000 ¡ increible !

LOPD Obligatoria es una de las 10 preguntas frecuentes que nos hacen las empresas, y que es la siguiente:

Aunque solo tengo un empleado y no solicito datos a nadie ¿es la LOPD obligatoria?

¿tengo obligación de cumplir con la LOPD?

La Respuesta es:  Sí, la LOPD obligatoria para todos.

La Ley orgánica de Protección de Datos es de obligado cumplimiento para todas aquellas personas físicas o jurídicas, entidades u organismos de ámbito público o privado, Autónomos o profesionales, que posean datos de carácter personal en soporte físico, sea en formato papel o en sistemas o soportes informáticos que los haga susceptibles de tratamiento.

Te preguntarás ¿qué es un Dato de carácter Personal? Un Dato de carácter personal es cualquier información concerniente a personas físicas identificadas o identificables ya sean clientes, proveedores, empleados, socios, alumnos…
Como dato de carácter personal no solo se hace referencia al nombre y apellidos de las personas, sino que, de manera muy amplia, incluye cualquier tipo de información (Dni, fotografías, videos, voz, huellas, email, una tarjeta de crédito, etc.).

Por lo tanto, si se recogen y tratan datos personales, aunque sea de un empleado, estaremos obligados a cumlir la LOPD obligartoria.

Además estarás obligado a hacer una auditoria cada 2 años si tu empresa trata o maneja datos calificados como de nivel Medio o Alto. Entre esos tipos de datos estarían los datos de salud, creencias, aquellos que permitan obtener una evaluación de la personalidad del individuo como son los datos incluidos en los currículums vitae, datos relativos a infracciones administrativas o penales, o similares

VENTAJAS de CUMPLIR la LOPD

El cumplimiento de la legislación en materia de protección de datos evitará cometer infracciones + incrementará la seguridad en los sistemas de trabajo + mejorará la imagen de marca de tu empresa + aumentará la sensibilización del personal interno y de su responsabilidad respecto a los datos tratados, para de esta manera prevenir las denuncias por parte de Terceros.

Por lo que en CONCLUSIÓN: Sí tienes que cumplir con la LOPD obligatoria.

Nos encontramos con muchos casos en que nos dicen que no piden datos a nadie, con lo que no recogen ni guardan, ni conservan datos de nadie, PERO…. tarde o temprano sí se recogen esos datos, aunque sea por ejemplo, una tarjeta de crédito.

Ten en cuenta que para el caso que nos planteas, un empleado, CUMPLIR es fácil y muy económico.

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